特集　正しいスパルタが会社を強くする！勘違いだらけの人づくり〜「できるやんか！」で社員は変わる　千房　中井政嗣社長
日経トップリーダー　第327号　2011.12.1

　「過去は変えられないが、自分と未来は変えられる。頑張るんやで」。この言葉を、私は社員を採用するときにいつも伝えます。　先日、２年前に採用した元受刑者の社員が主任昇格試験に合格しました。近い将来、店長になると思います。「早く店長になって、世話になった刑務所に新人を採用に行きたい」。採用面接のときにこう語っていた夢を、彼は自分の力でつかみとりました。　私はこれまで、多くの受刑者や非行少年少女、引きこ…