特集１ 離職防止大作戦〜２０２５年に介護人材は３８万人不足 潜在看護師７０万人の掘り起こしがスタート
日経ヘルスケア 第311号 2015.9.1
| 掲載誌 | 日経ヘルスケア 第311号（2015.9.1） |
|---|---|
| ページ数 | 3ページ （全3515字） |
| 形式 | PDFファイル形式 （623kb） |
| 雑誌掲載位置 | 24〜26ページ目 |
Ｐａｒｔ１ 人材不足の実態看護師や介護職員の離職率はここ数年横ばい状態だが、人材を確保できる医療機関・介護事業者とできないところで実態は二極化している。「働きがい」と「働きやすさ」が職員定着の鍵といえそうだ。ある有料老人ホームの施設長Ａ子さんの告白 「スタッフが確保できず、４５室のうち９室は稼働できない状態が続いている……」。昨年８月、関東地方にオープンした介護付き有料老人ホームの施設長のＡ子さん…
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