〔小川仁志の哲学でスッキリ問題解決〕／１３３ 人事評価制度を作ることになり、人間の営みを数値化できるのか悩んでいます
エコノミスト 第１００巻 第２６号 通巻４７５３号 2022.7.5
| 掲載誌 | エコノミスト 第１００巻 第２６号 通巻４７５３号（2022.7.5） |
|---|---|
| ページ数 | 1ページ （全1524字） |
| 形式 | PDFファイル形式 （487kb） |
| 雑誌掲載位置 | ７８頁目 |
Ｑ 人事評価制度を作ることになり、人間の営みを数値化できるのか悩んでいます Ａ 人は尊厳ある存在で優劣はなく、機械論的な外力による結果の差を評価するのみ 最近、新しい人事評価制度を作ることになったのですが、どうしても部員から不満が生じそうで悩んでいます。人間の営みについてすべてを数値化することはできないように思うのですが。（人事部・40代男性） これはどこの業界でも問題になっていることですね。大…
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