【第1特集 会社とジェンダー】−−「〜ちゃん」付けはセクハラ?−−事例でわかる ハラスメント法律相談
週刊東洋経済 第6992号 2021.6.12
| 掲載誌 | 週刊東洋経済 第6992号(2021.6.12) |
|---|---|
| ページ数 | 2ページ (全2944字) |
| 形式 | PDFファイル形式 (479kb) |
| 雑誌掲載位置 | 64〜65頁目 |
【第1特集 会社とジェンダー】「〜ちゃん」付けはセクハラ?事例でわかる ハラスメント法律相談「悪気はなかった」「昔は大丈夫だった」では済まされない。 何がハラスメントに当たり、そのとき、会社はどう動くべきか。職場でよくあるケースを基に、労働法に詳しい向井蘭弁護士が解説する。Q1 飲み会の席で男性社員が若い女性社員を「〜ちゃん」付けで呼び、別の社員から人事部に「セクハラでは?」と報告があった。A 若…
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