ブックス&トレンズ−−『「一体感」が会社を潰す』を書いた−−プリンシプル・コンサルティング・グループ代表取締役 秋山 進氏に聞く
週刊東洋経済 第6519号 2014.4.5
| 掲載誌 | 週刊東洋経済 第6519号(2014.4.5) |
|---|---|
| ページ数 | 2ページ (全2846字) |
| 形式 | PDFファイル形式 (416kb) |
| 雑誌掲載位置 | 110〜111頁目 |
ブックス&トレンズ『「一体感」が会社を潰す』を書いたプリンシプル・コンサルティング・グループ代表取締役 秋山 進氏に聞く 高度経済成長期、企業の「一体感」を高めるのが、よいとされてきた。だが、グローバル化、IT化など変化の激しい時代、組織も人も変わる必要があると説く。 ──異質と一流を排除する「子ども病」という表現は刺激的ですね。 多くの日本企業が抱える構造的な諸問題を「子ども病」とした。生産規模…
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