［トップの履歴書］既存ビジネス強化へ「異例の人事」で社長就任−−ユニデン社長／大森　聡
週刊東洋経済　第5876号　2004.3.6

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掲載誌	週刊東洋経済　第5876号（2004.3.6）
ページ数	1ページ　（全1383字）
形式	PDFファイル形式　（191kb）
雑誌掲載位置	102頁目

［トップの履歴書］既存ビジネス強化へ「異例の人事」で社長就任ユニデン社長／大森　聡　外部には異例の社長人事と映る。昨年９月、ユニデンは、当時社長の米山實が専務に、専務の大森聡が社長に就任した。同社の経営方針や役員人事の決定は、米山、大森など経営首脳４人の合議制でなされるというが、何があったのか。　大森は「これが自然体のユニデン流」と淡々と話す。「既存事業をどう強化してゆくべきかを４人で話し合ってい…