職場の心理学
プレジデント 2025.8.1号 2025.8.1
| 掲載誌 | プレジデント 2025.8.1号（2025.8.1） |
|---|---|
| ページ数 | 3ページ （全3719字） |
| 形式 | PDFファイル形式 （414kb） |
| 雑誌掲載位置 | 100〜102頁目 |
会社だけで「成長できる」は勘違い「日本型雇用」とキャリアの新常識日本企業は本当に社員を育ててきたのか 新卒一括採用から定年までの長期雇用を前提に、業務命令による職種や勤務地の異動を受け入れながら、ＯＪＴ（Ｏｎ ｔｈｅ Ｊｏｂ Ｔｒａｉｎｉｎｇ）によってスキルを身につけ、幅広い職務経験を積んで社内でキャリアを築いていく−−。「日本型雇用」の特徴として、そのようなイメージを持たれている方は少なくないと…
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