特集 採用サバイバル〜Ｃａｓｅ Ｓｔｕｄｙ ５ 過剰なまでの接点の多さ
日経トップリーダー 第400号 2018.1.1
| 掲載誌 | 日経トップリーダー 第400号（2018.1.1） |
|---|---|
| ページ数 | 4ページ （全3362字） |
| 形式 | PDFファイル形式 （2951kb） |
| 雑誌掲載位置 | 34〜37ページ目 |
第１章 東京五輪に向けた需要の高まりを背景に、建設業界の人手不足が一段と深刻化している。建設業の大卒求人倍率（２０１８年３月卒）は前年より３・１６ポイント上昇して９・４１倍。全業種平均の求人倍率１・７８倍に比べ、ずば抜けて競争率が高い（リクルートワークス研究所調べ）。 そんな厳しい環境をものともせず、１７年度も当初のほぼ目標通り４０人の新卒者を採用したのが、住宅メーカーの平成建設（静岡県沼津市）だ…
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