Ｈｅａｌｔｈ　Ｎａｖｉｇａｔｏｒ〜長時間労働が過労死を招く　健康配慮義務の怠慢が会社の命取りに
日経ベンチャー　第251号　2005.8.1

昨年度、長時間労働が原因で脳・心臓疾患を発病し、労災補償の認定を受けた人は２９４人にも上る。この数字を見て、うちの会社には関係ないと言い切れますか？イラスト◎松本孝志　仕事が増えれば、必然的に労働時間も増え、結果として、残業や休日出勤もやむなしと、ついつい頑張り過ぎてしまう人は多いでしょう。　しかし、長時間労働が日常的になると、次第に疲労が蓄積していき、それが血管病変を著しく加速させます。その結果…