特集１ 職員をヤル気にする！ 医療・介護の人事・賃金戦略〜人事・賃金の見直しは喫緊の課題 経営者のポリシーの反映を
日経ヘルスケア 第307号 2015.5.1
| 掲載誌 | 日経ヘルスケア 第307号（2015.5.1） |
|---|---|
| ページ数 | 5ページ （全4337字） |
| 形式 | PDFファイル形式 （941kb） |
| 雑誌掲載位置 | 24〜28ページ目 |
最 新 動 向診療・介護報酬のマイナス改定が続き、医療機関・介護事業者にとって人事・賃金制度の見直しが差し迫った問題になってきた。法人の理念や方針をどう反映して、優秀な人材の確保・育成や健全経営を実現するか、経営者の手腕が問われている。 ２０１５年度介護報酬改定の目玉の一つとなったのが、介護職員処遇改善加算だ。加算額が大幅に引き上げられた一方、高額な加算（Ｉ）を算定するには研修の実施などと併せて、…
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