失敗に学ぶ情報化のポイント〜社内の確執が原因で，開発日程が遅延
日経コンピュータ　第525号　2001.7.2

岩井　孝夫人事システムの構築は社内の情報システム部に頼らず，人事部が独自に行っている企業は少なくない。それは業績評価，人事・給与データーといったマル秘情報が多く，システム部には依頼しにくいという事情による。これに部署間の確執が加わると，問題が大きくなる。しかし，社内のリソースは有効に活用してこそ意味がある。お互いの得意領域を認めた上で信頼関係を醸成すべきだ。今回は，社内の確執が原因で，暗礁に乗り上…