〔特集〕変わる！労働法　説明義務化の大慌て　有期雇用労働者に拡大　待遇格差の合理的理由が必要＝向井蘭
エコノミスト　第９６巻　第２８号　通巻４５５９号　2018.7.17

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掲載誌	エコノミスト　第９６巻　第２８号　通巻４５５９号（2018.7.17）
ページ数	1ページ　（全1160字）
形式	PDFファイル形式　（369kb）
雑誌掲載位置	３４頁目

　＜働き方改革法　ポイント５＞　働き方改革関連法が成立したことにより、パートなど短時間労働者にしか適用されなかったパートタイム労働法は、有期雇用労働者も対象に含めた「パートタイム・有期雇用労働法」に改正される。同法14条１項では、短時間労働者と有期雇用労働者の雇い入れ時に、事業者に課せられている六つの項目について、どのような措置を採っているか、労働者に説明することが求められている。　その項目は、（…