〔特集〕息子、娘を守れ！ブラック企業　ハラスメントは不正のサイン　モラルダウンという共通点＝金子雅臣
エコノミスト　第９４巻　第５０号　通巻４４７９号　2016.12.13

この記事の情報
掲載誌	エコノミスト　第９４巻　第５０号　通巻４４７９号（2016.12.13）
ページ数	1ページ　（全1716字）
形式	PDFファイル形式　（331kb）
雑誌掲載位置	４０頁目

　同じ職場で働く者に対して、強い立場を利用して精神的・身体的苦痛を与えるパワハラ、性的嫌がらせを行うセクハラ、言葉や態度によって精神的な暴力を振るうモラハラが後を絶たない。非正規雇用や女性従業員が増加していることも、職務上の地位を利用した差別的な行動を助長させている。　ハラスメントが多いことは、企業内の士気やモラルが低下している証拠である。パワハラやセクハラは、モラルダウンした職場に咲く「あだ花」…