課長の作法 Ｎｕｍｂｅｒ ２０ 事例研究 帝人 ＰＡＲＴ １ インドと中国で実施した１０日間の新入社員研修の狙い
週刊ダイヤモンド 2011.6.11号 2011.6.11
| 掲載誌 | 週刊ダイヤモンド 2011.6.11号（2011.6.11） |
|---|---|
| ページ数 | 2ページ （全2004字） |
| 形式 | PDFファイル形式 （248kb） |
| 雑誌掲載位置 | 116〜117頁目 |
課長の作法 Ｎｕｍｂｅｒ ２０ 事例研究 帝人 ＰＡＲＴ １ インドと中国で実施した１０日間の新入社員研修の狙いＰＯＩＮＴ（１）異文化に対する理解力がグローバル人材の要件 「グローバル人材」の育成が、ここにきて人材育成の重要な課題になってきた。 象徴的には、いくつかの企業で取り入れられた社内公用語を英語にする、というやや極端な事例が話題になった。新卒者を含めた外国人採用も幅広い業種で増加してきた。…
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