「逸脱したアイデア」の実現可能性を高める３つの方法 人的ネットワークの活用がイノベーションを成功に導く〔Ｈａｒｎｅｓｓ Ｙｏｕｒ Ｎｅｔｗｏｒｋ ｔｏ Ｕｎｌｏｃｋ Ｉｎｎｏｖａｔｉｏｎ〕
DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー 2024年6月号 2024.6.1
| 掲載誌 | DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー 2024年6月号（2024.6.1） |
|---|---|
| ページ数 | 10ページ （全9631字） |
| 形式 | PDFファイル形式 （1137kb） |
| 雑誌掲載位置 | 88〜97頁目 |
「逸脱したアイデア」の実現可能性を高める３つの方法 人的ネットワークの活用がイノベーションを成功に導く〔Ｈａｒｎｅｓｓ Ｙｏｕｒ Ｎｅｔｗｏｒｋ ｔｏ Ｕｎｌｏｃｋ Ｉｎｎｏｖａｔｉｏｎ〕トロント大学 ロットマンスクール・オブ・マネジメント 教授ビル・マケビリーＢｉｌｌ ＭｃＥｖｉｌｙインペリアル・カレッジ・ビジネススクール 准教授アンネ・テル・ヴァルＡｎｎｅ ｔｅｒ Ｗａｌ友納仁子／訳“Ｈａｒｎ…
記事の購入（ダウンロード）
購入には会員登録が必要です 会員登録はこちら
価格 880円（税込）
他のIDで購入する
G-Search ミッケ！は雑誌を記事ごとに販売するサービスです。
この記事は「10ページ（全9631字）」です。ご購入の前に記事の内容と文字数をお確かめください。
（注）特集のトビラ、タイトルページなど、図案が中心のページもございます。
- 製品・サービス頼みになっていないか 持続的成長を遂げる企業には優れた「仕組み」がある〔Ｃｒｅａｔｅ ａ Ｓｙｓｔｅｍ ｔｏ Ｇｒｏｗ Ｃｏｎｓｉｓｔｅｎｔｌｙ〕 （企業はどうすれば成長を続けられるのか）
- 予測、適応、レジリエンス 成長を止めないために投資すべき３つの組織能力〔Ｈｏｗ ｔｏ Ｓｕｃｃｅｅｄ ｉｎ ａｎ Ｅｒａ ｏｆ Ｖｏｌａｔｉｌｉｔｙ〕 （企業はどうすれば成長を続けられるのか）
- 広告の投資効果をどう高めるか ブランド構築は「顧客との約束」から始まる〔Ｔｈｅ Ｒｉｇｈｔ Ｗａｙ ｔｏ Ｂｕｉｌｄ Ｙｏｕｒ Ｂｒａｎｄ〕
- ５つの「Ｅ」で課題をとらえ直す 問題解決は「問題のフレーミング」から着手せよ〔Ｔｏ Ｓｏｌｖｅ ａ Ｔｏｕｇｈ Ｐｒｏｂｌｅｍ， Ｒｅｆｒａｍｅ Ｉｔ〕
- 「無名のヒーロー」が果たすべき役割 サステナビリティ戦略の真の担い手はミドルマネジャーである〔Ｍｉｄｄｌｅ Ｍａｎａｇｅｍｅｎｔ Ｉｓ ｔｈｅ Ｋｅｙ ｔｏ Ｓｕｓｔａｉｎａｂｉｌｉｔｙ〕
製品・サービス頼みになっていないか 持続的成長を遂げる企業には優れた「仕組み」がある〔Ｃｒｅａｔｅ ａ Ｓｙｓｔｅｍ ｔｏ Ｇｒｏｗ Ｃｏｎｓｉｓｔｅｎｔｌｙ〕 （企業はどうすれば成長を続けられるのか）
予測、適応、レジリエンス 成長を止めないために投資すべき３つの組織能力〔Ｈｏｗ ｔｏ Ｓｕｃｃｅｅｄ ｉｎ ａｎ Ｅｒａ ｏｆ Ｖｏｌａｔｉｌｉｔｙ〕 （企業はどうすれば成長を続けられるのか）
広告の投資効果をどう高めるか ブランド構築は「顧客との約束」から始まる〔Ｔｈｅ Ｒｉｇｈｔ Ｗａｙ ｔｏ Ｂｕｉｌｄ Ｙｏｕｒ Ｂｒａｎｄ〕
５つの「Ｅ」で課題をとらえ直す 問題解決は「問題のフレーミング」から着手せよ〔Ｔｏ Ｓｏｌｖｅ ａ Ｔｏｕｇｈ Ｐｒｏｂｌｅｍ， Ｒｅｆｒａｍｅ Ｉｔ〕
「無名のヒーロー」が果たすべき役割 サステナビリティ戦略の真の担い手はミドルマネジャーである〔Ｍｉｄｄｌｅ Ｍａｎａｇｅｍｅｎｔ Ｉｓ ｔｈｅ Ｋｅｙ ｔｏ Ｓｕｓｔａｉｎａｂｉｌｉｔｙ〕
