ＨＢＲ　Ｃｌａｓｓｉｃｓ　非連続な変化が社会にもたらすものは何か　「鏡の国」の組織〔Ｔｈｒｏｕｇｈ　ｔｈｅ　Ｏｒｇａｎｉｚａｔｉｏｎａｌ　Ｌｏｏｋｉｎｇ　Ｇｌａｓｓ〕
DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー　2022年11月号　2022.11.1

この記事の情報
掲載誌	DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー　2022年11月号（2022.11.1）
ページ数	10ページ　（全11920字）
形式	PDFファイル形式　（1667kb）
雑誌掲載位置	130〜139頁目

ＨＢＲ　Ｃｌａｓｓｉｃｓ　非連続な変化が社会にもたらすものは何か　「鏡の国」の組織〔Ｔｈｒｏｕｇｈ　ｔｈｅ　Ｏｒｇａｎｉｚａｔｉｏｎａｌ　Ｌｏｏｋｉｎｇ　Ｇｌａｓｓ〕著述家チャールズ・ハンディＣｈａｒｌｅｓ　Ｈａｎｄｙ有賀裕子／訳“Ｔｈｒｏｕｇｈ　ｔｈｅ　Ｏｒｇａｎｉｚａｔｉｏｎａｌ　Ｌｏｏｋｉｎｇ　Ｇｌａｓｓ，”　ＨＢＲ，　Ｊａｎｕａｒｙ−Ｆｅｂｒｕａｒｙ　１９８０．（Ｃ）１９７９　Ｈａｒｖａｒ…