初のアフリカ系女性トップの誕生秘話 ゼロックス 正しい後継者の育て方〔Ｘｅｒｏｘ’ｓ Ｆｏｒｍｅｒ ＣＥＯ ｏｎ Ｗｈｙ Ｓｕｃｃｅｓｓｉｏｎ Ｓｈｏｕｌｄｎ’ｔ Ｂｅ ａ Ｈｏｕｓｅ Ｒａｃｅ〕 （「本物のリーダー」養成講座）
DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー 2011年2月号 2011.2.1
| 掲載誌 | DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー 2011年2月号（2011.2.1） |
|---|---|
| ページ数 | 10ページ （全8963字） |
| 形式 | PDFファイル形式 （1089kb） |
| 雑誌掲載位置 | 50〜59頁目 |
初のアフリカ系女性トップの誕生秘話 ゼロックス 正しい後継者の育て方〔Ｘｅｒｏｘ’ｓ Ｆｏｒｍｅｒ ＣＥＯ ｏｎ Ｗｈｙ Ｓｕｃｃｅｓｓｉｏｎ Ｓｈｏｕｌｄｎ’ｔ Ｂｅ ａ Ｈｏｕｓｅ Ｒａｃｅ〕 （「本物のリーダー」養成講座）元 ゼロックス 会長兼ＣＥＯアン・マルケイヒーＡｎｎｅ Ｍｕｌｃａｈｙ関 美和／訳ゼロックスは２００９年に、初のアフリカ系女性トップ、アーシュラ・バーンズをＣＥＯに任命し、…
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- 復帰したＣＥＯが再生に挑む スターバックス 誤りを認めるのが、本物のリーダー〔“Ｗｅ Ｈａｄ ｔｏ Ｏｗｎ ｔｈｅ Ｍｉｓｔａｋｅｓ”〕 （「本物のリーダー」養成講座）
- オークション方式による掟破りの株式公開プロセス グーグル 上場しても「らしさ」を失わない〔Ｇｏｏｇｌｅ’ｓ ＣＥＯ ｏｎ ｔｈｅ Ｅｎｄｕｒｉｎｇ Ｌｅｓｓｏｎｓ ｏｆ ａ Ｑｕｉｒｋｙ ＩＰＯ〕 （「本物のリーダー」養成講座）
- 顧客を本当に満足させるために ＨＣＬ 従業員第一主義の経営〔Ａ Ｍａｒｖｅｒｉｃｋ ＣＥＯ Ｅｘｐｌａｉｎｓ Ｈｏｗ Ｈｅ Ｐｅｒｓｕａｄｅｄ Ｈｉｓ Ｔｅａｍ ｔｏ Ｌｅａｐ ｉｎｔｏ ｔｈｅ Ｆｕｔｕｒｅ〕 （「本物のリーダー」養成講座）
- 批判を上手にかわし、逆に巻き込んでいく 自分のアイデアを支持させる技術〔Ｈｏｗ ｔｏ Ｓａｖｅ Ｇｏｏｄ Ｉｄｅａｓ〕 （「本物のリーダー」養成講座）
- ハリケーン・カトリーナとＢＰ原油流出事故の対応に学ぶ 非常時のリーダーシップ〔“Ｙｏｕ Ｈａｖｅ ｔｏ Ｌｅａｄ ｆｒｏｍ Ｅｖｅｒｙｗｈｅｒｅ”〕 （「本物のリーダー」養成講座）
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