【第１特集 キレる老人】−−第３章 激化する世代間バトル−−職場 「生涯現役」の落とし穴 会社を蝕むシニア社員
週刊東洋経済 第6648号 2016.3.19
| 掲載誌 | 週刊東洋経済 第6648号（2016.3.19） |
|---|---|
| ページ数 | 4ページ （全4403字） |
| 形式 | PDFファイル形式 （5230kb） |
| 雑誌掲載位置 | 82〜85頁目 |
【第１特集 キレる老人】第３章 激化する世代間バトル職場 「生涯現役」の落とし穴 会社を蝕むシニア社員 近年、職場内の従業員向け相談窓口を訪れる人に変化が見られる。筆者はさまざまな企業や地方自治体などでカウンセリングやメンタルヘルス相談、職場復帰支援などを行っているが、「職場でのシニア社員の振る舞いがストレスになっている」という相談が目立つのだ。 一例を紹介しよう。相談者の４０代男性Ａさんは企画・…
記事の購入（ダウンロード）
購入には会員登録が必要です 会員登録はこちら
価格 330円（税込）
他のIDで購入する
G-Search ミッケ！は雑誌を記事ごとに販売するサービスです。
この記事は「4ページ（全4403字）」です。ご購入の前に記事の内容と文字数をお確かめください。
（注）特集のトビラ、タイトルページなど、図案が中心のページもございます。
【第１特集 キレる老人】−−第２章 子を悩ます困った親たち−−認知症患者の鉄道事故 「家族に責任なし」でも残る課題
【第１特集 キレる老人】−−第２章 子を悩ます困った親たち−−一時金は最高３００万円 “認知症保険”は損か得か
【第１特集 キレる老人】−−第３章 激化する世代間バトル−−企業 ホンダ、すかいらーくが導入 動きだした定年延長の実情
【第１特集 キレる老人】−−第３章 激化する世代間バトル−−名経営者も“迷経営者”に 居座り続ける老害経営者
【第１特集 キレる老人】−−第３章 激化する世代間バトル−−ＩＮＴＥＲＶＩＥＷ 似鳥会長！ 「死ぬまで現役」宣言で老害化しませんか？
