【特集 経営学の教科書】−−１．世界の経営学の新常識−−講義８ 採用学 科学で斬れば就活の秘訣が見える
週刊東洋経済 第6614号 2015.9.12
| 掲載誌 | 週刊東洋経済 第6614号（2015.9.12） |
|---|---|
| ページ数 | 1ページ （全1435字） |
| 形式 | PDFファイル形式 （1932kb） |
| 雑誌掲載位置 | 72頁目 |
【特集 経営学の教科書】１．世界の経営学の新常識講義８ 採用学 科学で斬れば就活の秘訣が見える 採用に関する研究は、欧米では１９５０年代から、主に産業心理学の分野で進められてきました。人の流動性が高いため、早くから採用の重要性が認識されていたのです。 欧米では採用を二つに分けます。求職者との関係をいかに作るかというリクルートメントと、個人の能力を測るセレクションです。前者では採用の各段階で、求職者…
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