【特集 「６５歳定年」の衝撃】−−Ｐａｒｔ１ ６５歳のリアル 人事・給与が激変−−欧州は定年延長・年金めぐり右往左往／「高齢社」なるシニア専門派遣会社
週刊東洋経済 第6440号 2013.1.26
| 掲載誌 | 週刊東洋経済 第6440号（2013.1.26） |
|---|---|
| ページ数 | 1ページ （全1639字） |
| 形式 | PDFファイル形式 （294kb） |
| 雑誌掲載位置 | 44頁目 |
【特集 「６５歳定年」の衝撃】Ｐａｒｔ１ ６５歳のリアル 人事・給与が激変欧州は定年延長・年金めぐり右往左往／「高齢社」なるシニア専門派遣会社欧州は定年延長・年金めぐり右往左往 海外でも日本と同様、現役期間を延長する動きが顕著だ。 世界に先駆けて定年制を廃止したのは米国。１９６７年に「雇用における年齢差別禁止法」が成立した。賃金カーブがフラット、かつ解雇も比較的容易であり、年齢ではなく評価によって…
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