【特集】キャリアを高める 知的成長の技術１ 成長を続ける人の３つの特徴（伊賀泰代 キャリア形成コンサルタント／ＭＹ ＣＨＯＩＣＥ 運営者）
東洋経済Think！ SPRING 2013 No.45 2013.4.15
| 掲載誌 | 東洋経済Think！ SPRING 2013 No.45（2013.4.15） |
|---|---|
| ページ数 | 8ページ （全7387字） |
| 形式 | PDFファイル形式 （10506kb） |
| 雑誌掲載位置 | １６〜２３頁目 |
採用担当から見る「成長する人」筆者は１７年間にわたってマッキンゼー・アンド・カンパニー日本支社に勤め、うち１２年間は採用マネージャーとして、数千人に上る応募者のキャリア転換期に立ち合った。個別に会って話をした応募者の半数は新卒学生であるが、残りの半分は働き盛りの３０代のビジネスパーソンである。当時はコンサルティング業界の人気が急速に高まった時期でもあり、採用の前線に立っていた私は、あらゆる業界から…
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