世のなか法律塾２９０　消化できない有給休暇はどうなるのか●村上　敬
プレジデント　2019.11.1号　2019.11.1

消滅時効が５年に延びる可能性も　働き方改革の一環で、今年４月から有休義務化が始まった。ただ、半年を経過した今も、「労働者が有休を取ることが義務化された」と勘違いしている人は多いかもしれない。実は義務を課されたのは、労働者ではなく会社側だ。労務問題に詳しい梅澤康二弁護士は次のように解説する。「有休取得は法律上、『年休権』の行使にあたります。権利を行使するかどうかは労働者の自由です。ただ、本人に任せる…