特集１　中小企業こそ人材教育〜シバセ工業（岡山県・ストロー製造など）
日経トップリーダー　第461号　2023.2.1

ＣＡＳＥ．１社員３４人のうち、３０代までで半数以上を占め、社歴５年未満が６４％と若手が多い。　「社員の失敗を根気よく見守り、受け入れる」という教育方針を掲げて、若手社員の多能工化と自社製品の付加価値向上を実現している。岡山県浅口市でストロー製造などを手掛けるシバセ工業の磯田拓也社長は「失敗を重ねた先に成長がある。社長の仕事はそれを見守り、責任を持つこと」と断言する。この方針を掲げるのは同社の事業が…