編集長の直言〜もう一度考えてみてください。 なぜ若手社員は辞めていくのか?
日経トップリーダー 第367号 2015.4.1
掲載誌 | 日経トップリーダー 第367号(2015.4.1) |
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ページ数 | 1ページ (全705字) |
形式 | PDFファイル形式 (220kb) |
雑誌掲載位置 | 3ページ目 |
編集長伊藤 暢人 4月、若い社員が入ってくる会社もあるでしょう。最近の新卒社員は、3年間で3分の1が退社してしまうと言われています。あなたの会社に入ってきた若手はいかがでしょうか? 「どうも定着率が低い」と嘆く方、その理由を「最近の若者は根性がない」と決めつけていませんか。なぜ彼らが働き続けることができないのか、もう一度考えてみてください。 かつて日本の会社では、グイグイと強いリーダーシップで引っ…
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