特集２　人間を成長させる「稲盛流コンパ」〜コンパの効能　「飲み会」の質を上げ、全社員を開眼
日経トップリーダー　第306号　2010.3.1

社員と信頼関係を深め、社員の力を引き上げる。稲盛流コンパの神髄は、社員の「人間的な成長」だ。米子市のダックスを例に、コンパが及ぼす変化を見る。　スーツ姿で面接を受けに来る人は皆無だった。だらしない格好をしていたり、いかにも暴走族上がりの風貌だったり。中にはミラーボールのように７色に髪を染めた若者もやって来た。学力、スキル、向上心。すべてがない。努力したことがないので、「もっと仕事を頑張れ」と先輩に…