特集　任せるってホントに楽じゃない！〜事例研究　任せ下手が陥る６つの症候群
日経ベンチャー　第247号　2005.4.1

症例１見込み違い症候群ジリ貧メーカーが若手の「切れ者」を大抜擢アイデアは○でも、責任感がいま一つで……　かつて、工作機械関連のメーカーで役員を務めていた時の話です。新規事業に女性を抜擢しよう、という話が出たんです。しかし、３カ月で４億円の赤字を出して、見事に失敗。その後始末をした経験から、「任せる」って本当に難しいと痛感しました。　その女性社員は２０代後半で、非常に優秀でした。特に企画能力は抜群で…