特集1 1〜募集 「人が採れない」−−理由は 募集戦略の間違いにあった
日経レストラン 第338号 2004.2.1
掲載誌 | 日経レストラン 第338号(2004.2.1) |
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ページ数 | 3ページ (全3278字) |
形式 | PDFファイル形式 (93kb) |
雑誌掲載位置 | 22〜24ページ目 |
「募集をかけても使える人材が来てくれない」……。こう嘆く経営者は多い。確かに、人を採りにくい立地や業態はある。だが、採れない理由はそれだけではない。人材募集のプロ達は、「募集戦略の無さが大きな要因」と声を揃える。では、具体的にどうしていけばよいのか。“使える人材”を確保するには、まず応募件数を増やして選択肢を広げることが大切。そのためのコツをはじめ、人材確保の秘策の数々を紹介する。求人広告は採り…
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