宮原院長の実践！新クリニック経営術〜働き方改革関連法施行まで２カ月　有休の計画的付与を活用しよう
日経ヘルスケア　第352号　2019.2.1

この記事の情報
掲載誌	日経ヘルスケア　第352号（2019.2.1）
ページ数	2ページ　（全2516字）
形式	PDFファイル形式　（423kb）
雑誌掲載位置	14〜15ページ目

ｖｏｌ．２０　病院・診療所を問わず、看護師のような有資格職だけでなく、受付や看護助手といった非資格職までも採用しにくい状況が続いている。さらに頭を悩ませそうなのが、今年４月に施行される働き方改革関連法による「年次有給休暇取得の義務化」だ。パート職員を含め、年次有給休暇を年１０日以上付与される労働者（クリニックの場合は職員）には、このうち年５日以上を取得させなければならない。職員の有休取得を進めつつ…