診療所経営相談室〜スタッフの新規募集をかける予定 応募者の能力や適性をどうやって見極める?
日経ヘルスケア 第208号 2007.2.1
掲載誌 | 日経ヘルスケア 第208号(2007.2.1) |
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ページ数 | 2ページ (全1586字) |
形式 | PDFファイル形式 (2392kb) |
雑誌掲載位置 | 103〜104ページ目 |
回答者◎(株)ずのお 代表取締役 二上 吉男Q 新年度に向けて、事務スタッフの新規採用を考えています。ただ、多忙な中で募集や面接を行うため、応募者の能力や当院への適性を正しく判断できるか不安です。採用の過程で相手の資質を見極める良い方法を教えてください。(45歳、内科)A 患者の視点で複数人で面接 職員を採用する最初の段階で、決めなければならないのが、求人の方法だ。各方法の特徴は、以下の通り。 ハ…
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