レポート３　成功者が語る経営改革の本質〜社員の評価は市場がすべき　リーダーもメンバーも公募
日経アドバンテージ　第5号　2003.9.1

この記事の情報
掲載誌	日経アドバンテージ　第5号（2003.9.1）
ページ数	2ページ　（全2627字）
形式	PDFファイル形式　（233kb）
雑誌掲載位置	52〜53ページ目

　顧客は何に困っているのか。顧客は何を欲しているのか。市場のニーズに起点を置いた「マーケットアウト」の発想でビジネスモデルを構築することが重要だと、この連載で再三に渡って主張してきた。　このマーケットアウトの発想は、顧客との取引だけを対象とするものではない。社内に目を向け、組織の作り方や社員の評価にも徹底して適用すべきだと考えている。連載を締めくくるに当たって、今回は私がミスミで試行錯誤してきた「…