特集 超人手不足時代の人材戦略〜技術者不足の実態／建設業界を襲う「技術者不足」倒産急増で人材獲得競争に拍車
日経アーキテクチュア 第1266号 2024.6.27
| 掲載誌 | 日経アーキテクチュア 第1266号（2024.6.27） |
|---|---|
| ページ数 | 2ページ （全1849字） |
| 形式 | PDFファイル形式 （306kb） |
| 雑誌掲載位置 | 38〜39ページ目 |
Ｐａｒｔ１ 技能者・技術者編長年、建設業界で懸念されてきた「技術者不足」。残業規制の適用前から、その悪影響が表れ始めていた。離職率の増加や人材獲得競争の激化によって、倒産に追い込まれるケースも珍しくない。 「専任の主任技術者を配置すべきなのに、営業所の専任技術者を配置した」「資格要件を満たさない者を専任技術者として配置した」「発注者に提出する技術職員名簿に退職者を記載した」─。国土交通省のネガティ…
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