中途半端な打ち手が被害者を苦しめる 職場のセクハラ対策はなぜ裏目に出るのか〔Ｗｈｙ Ｓｅｘｕａｌ Ｈａｒａｓｓｍｅｎｔ Ｐｒｏｇｒａｍｓ Ｂａｃｋｆｉｒｅ〕
DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー 2021年3月号 2021.3.1
| 掲載誌 | DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー 2021年3月号（2021.3.1） |
|---|---|
| ページ数 | 15ページ （全15511字） |
| 形式 | PDFファイル形式 （1711kb） |
| 雑誌掲載位置 | 18〜32頁目 |
中途半端な打ち手が被害者を苦しめる 職場のセクハラ対策はなぜ裏目に出るのか〔Ｗｈｙ Ｓｅｘｕａｌ Ｈａｒａｓｓｍｅｎｔ Ｐｒｏｇｒａｍｓ Ｂａｃｋｆｉｒｅ〕ハーバード大学 教授フランク・ドビンＦｒａｎｋ Ｄｏｂｂｉｎテルアビブ大学 准教授アレクサンドラ・カレフＡｌｅｘａｎｄｒａ Ｋａｌｅｖ東方雅美／訳“Ｗｈｙ Ｓｅｘｕａｌ Ｈａｒａｓｓｍｅｎｔ Ｐｒｏｇｒａｍｓ Ｂａｃｋｆｉｒｅ，” ＨＢＲ， Ｍ…
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- デジタルスキルの効率的な調達法 オンデマンド型の人材プラットフォームをどう活用するか〔Ｒｅｔｈｉｎｋｉｎｇ ｔｈｅ Ｏｎ−Ｄｅｍａｎｄ Ｗｏｒｋｆｏｒｃｅ〕
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