持続的成長の組織能力 適応力の競争優位〔Ａｄａｐｔａｂｉｌｉｔｙ Ｔｈｅ Ｎｅｗ Ｃｏｍｐｅｔｉｔｉｖｅ Ａｄｖａｎｔａｇｅ〕 （最先端のビッグ・アイデア 「破壊的」経営論）
DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー 2011年11月号 2011.11.1
| 掲載誌 | DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー 2011年11月号（2011.11.1） |
|---|---|
| ページ数 | 11ページ （全10588字） |
| 形式 | PDFファイル形式 （3097kb） |
| 雑誌掲載位置 | 114〜124頁目 |
持続的成長の組織能力 適応力の競争優位〔Ａｄａｐｔａｂｉｌｉｔｙ Ｔｈｅ Ｎｅｗ Ｃｏｍｐｅｔｉｔｉｖｅ Ａｄｖａｎｔａｇｅ〕 （最先端のビッグ・アイデア 「破壊的」経営論）ボストン コンサルティング グループ パートナーマーティン・リーブズＭａｒｔｉｎ Ｒｅｅｖｅｓボストン コンサルティング グループ パートナーマイク・ダイムラーＭｉｋｅ Ｄｅｉｍｌｅｒ編集部／訳今日は不確実でリスクの高い時代で…
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- 認知バイアスを見抜く１２の質問 意思決定の行動経済学〔Ｂｅｆｏｒｅ Ｙｏｕ Ｍａｋｅ Ｔｈａｔ Ｂｉｇ Ｄｅｃｉｓｉｏｎ…〕 （最先端のビッグ・アイデア 「破壊的」経営論）
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- 「第２のシリコンバレー」は画餅にすぎない ベンチャー国富論〔Ｈｏｗ ｔｏ Ｓｔａｒｔ ａｎ Ｅｎｔｒｅｐｒｅｎｅｕｒｉａｌ Ｒｅｖｏｌｕｔｉｏｎ〕 （最先端のビッグ・アイデア 「破壊的」経営論）
- グールーが遺した言葉 プラハラッド経営論〔Ｗｈａｔ ａ Ｒｅａｌ Ｍａｎａｇｅｒ Ｓｈｏｕｌｄ Ｂｅ？〕
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