失敗だけでは学べない 成功も厳しく検証せよ〔Ｗｈｙ Ｌｅａｄｅｒｓ Ｄｏｎ’ｔ Ｌｅａｒｎ ｆｒｏｍ Ｓｕｃｃｅｓｓ〕 （失敗に学ぶ人 失敗で挫折する人）
DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー 2011年7月号 2011.7.1
| 掲載誌 | DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー 2011年7月号（2011.7.1） |
|---|---|
| ページ数 | 11ページ （全11958字） |
| 形式 | PDFファイル形式 （1397kb） |
| 雑誌掲載位置 | 100〜110頁目 |
失敗だけでは学べない 成功も厳しく検証せよ〔Ｗｈｙ Ｌｅａｄｅｒｓ Ｄｏｎ’ｔ Ｌｅａｒｎ ｆｒｏｍ Ｓｕｃｃｅｓｓ〕 （失敗に学ぶ人 失敗で挫折する人）ハーバード・ビジネス・スクール 准教授フランチェスカ・ジーノＦｒａｎｃｅｓｃａ Ｇｉｎｏハーバード・ビジネス・スクール 教授ゲイリー Ｐ． ピサノＧａｒｙ Ｐ． Ｐｉｓａｎｏ関 美和／訳多くのリーダーが、失敗を経験したことでその後の成功につながる…
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- Ｐ＆Ｇ前ＣＥＯが語る 失敗からしか学べない〔“Ｉ Ｔｈｉｎｋ ｏｆ Ｍｙ Ｆａｉｌｕｒｅｓ ａｓ ａ Ｇｉｆｔ”〕 （失敗に学ぶ人 失敗で挫折する人）
- 成功への転換点 リーダーが失敗に学ぶ時〔Ｆａｉｌｕｒｅ Ｃｈｒｏｎｉｃｌｅｓ〕 （失敗に学ぶ人 失敗で挫折する人）
- 大惨事をいかに未然に防ぐか ニアミス：隠れた災いの種〔Ｈｏｗ ｔｏ Ａｖｏｉｄ Ｃａｔａｓｔｒｏｐｈｅ〕 （失敗に学ぶ人 失敗で挫折する人）
- 上海汽車、徳隆などのＭ＆Ａに学ぶ 七転八起の失敗学〔Ｈｏｗ Ｃｈｉｎａ Ｒｅｓｅｔ Ｉｔｓ Ｇｌｏｂａｌ Ａｃｑｕｉｓｉｔｉｏｎ Ａｇｅｎｄａ〕 （失敗に学ぶ人 失敗で挫折する人）
- ４つの知見から学ぶ 「失敗」の論点〔Ｔｈｉｎｋｉｎｇ Ａｂｏｕｔ Ｆａｉｌｕｒｅ〕 （失敗に学ぶ人 失敗で挫折する人）
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