【第２特集 ＮＴＴ人事大改革 脱・年功序列で大ナタ】−−Ｉｎｔｅｒｖｉｅｗ ＮＴＴ執行役員・総務部門長 山本恭子−−「人材流失に危機感 脱年次で抜擢人事を」
週刊東洋経済 第7096号 2023.2.11
| 掲載誌 | 週刊東洋経済 第7096号（2023.2.11） |
|---|---|
| ページ数 | 1ページ （全1336字） |
| 形式 | PDFファイル形式 （285kb） |
| 雑誌掲載位置 | 84頁目 |
【第２特集 ＮＴＴ人事大改革 脱・年功序列で大ナタ】Ｉｎｔｅｒｖｉｅｗ ＮＴＴ執行役員・総務部門長 山本恭子「人材流失に危機感 脱年次で抜擢人事を」 新制度の運用に当たってのハードルは何か。ＮＴＴ総務部門長、山本恭子執行役員に聞いた。──今回の人事制度改革の発端は？ これはもう、経営側のウィル（意志）。会社の戦略と人事をより密接に結び付けていかないと、競争には勝っていけない、という考えが根底にある…
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