知の技法　出世の作法　−−【第４０５回】−−職場で実践できる　「中期分析」の方法１．　選べない上司と中期分析で付き合う
週刊東洋経済　第6613号　2015.9.5

この記事の情報
掲載誌	週刊東洋経済　第6613号（2015.9.5）
ページ数	2ページ　（全2764字）
形式	PDFファイル形式　（1290kb）
雑誌掲載位置	96〜97頁目

知の技法　出世の作法【第４０５回】職場で実践できる　「中期分析」の方法１．　選べない上司と中期分析で付き合う　中期分析について、現下進行中の国際情勢や国内政治と結び付いた話をこれまでしてきた。ここで、読者にとってもっと身近な、会社や役所での人事との関連で、中期分析の技法をどう用いるかについて考えてみたい。　ここで言う人事の中期分析とは、５年後にどのような人事配置になっているかを予測することである。…