特別リポート ユニクロ 疲弊する職場−−大量離職を招いた「半年店長」量産政策−−店長育成が最優先 昇格なければ去れ
週刊東洋経済 第6450号 2013.3.9
| 掲載誌 | 週刊東洋経済 第6450号（2013.3.9） |
|---|---|
| ページ数 | 2ページ （全2327字） |
| 形式 | PDFファイル形式 （796kb） |
| 雑誌掲載位置 | 58〜59頁目 |
特別リポート ユニクロ 疲弊する職場大量離職を招いた「半年店長」量産政策店長育成が最優先 昇格なければ去れ ２０２０年に売上高５兆円、経常利益１兆円を目指す──。１１年の秋、柳井正社長はユニクロの成長に向けて一段とアクセルを踏み込むことを宣言した。この目標達成のために、グローバルで年間１５００名の店長を育てるという大方針も併せて打ち出された。 店長の数が不足しては、大量出店による高成長路線は絵に描…
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