集中連載　だから若者は幸せになれない−−第３７回　官僚と年功序列〔２〕−−追い込まれた霞が関　改革は急務だ
週刊東洋経済　第6161号　2008.9.6

この記事の情報
掲載誌	週刊東洋経済　第6161号（2008.9.6）
ページ数	2ページ　（全2318字）
形式	PDFファイル形式　（426kb）
雑誌掲載位置	106〜107頁目

集中連載　だから若者は幸せになれない第３７回　官僚と年功序列〔２〕追い込まれた霞が関　改革は急務だ　人事コンサルティング会社「Ｊｏｅ’ｓ　Ｌａｂｏ」代表　城繁幸　年功序列制度の本質は、若い頃に働き続けたその報酬を、将来の出世で受け取るという点にある。つまり働きためた功績を後払いで受け取るようなものだ。だいたい４５歳以降が報酬受給期間であって、２０〜３０代は働きの割に、処遇そのものは低いままに据え置…