人は、ご褒美で育つ。部下のポジティブ操縦法
プレジデント　2014.8.4号　2014.8.4

金、地位、表彰……あらゆるご褒美を駆使せよ！　部下をその気にさせ、バリバリ働いてもらうためにはどうすればいいのだろうか。思いつくのが、子供の教育でも取り入れられている「褒めて伸ばす」方法だ。「褒める」とは「ご褒美」を与えることにほかならない。褒めることの印として、お金や地位、表彰など、なにかを与えるのもご褒美となる。　多くの場合、ご褒美をもらえればうれしくなり、嫌な仕事に立ち向かう際の原動力になる…