リーダーシップの誤解　岸見一郎〜手柄の横取りをしない
日経トップリーダー　第424号　2020.1.1

２３　前回、リーダーは部下が出したアイディアをはなから否定してはいけないと書きました。経験のあるリーダーが、「斬新だがとても実用化は困難だろう」とか、「売れないだろう」と判断して部下のアイディアを潰すことがあります。　実際、多くの場合、その判断は間違ってはいないかもしれませんが、部下の才能を伸ばすよう努めなければ会社は伸びないでしょう。　部下のアイディアを取り上げないこと以上に問題なのは、部下のア…