特集１ レガシー解体のトリセツ〜最適なＩＴ人材の集め方
日経SYSTEMS 第304号 2018.8.1
| 掲載誌 | 日経SYSTEMS 第304号（2018.8.1） |
|---|---|
| ページ数 | 4ページ （全5551字） |
| 形式 | PDFファイル形式 （1005kb） |
| 雑誌掲載位置 | 54〜57ページ目 |
ＰＡＲＴ４有効求人倍率が７．７５倍になるなど、ＩＴ人材不足が深刻さを増している。レガシーシステムの継承やデジタル化の推進など、役割拡大が一因だ。人材像や組織体制の明確化など、ＩＴ部門主導の戦略が求められてきた。内田 明徳 パーソルホールディングス グループＩＴ本部 本部長朝比奈 ゆり子 パーソルホールディングス 技術戦略部 部長 「デジタル化に取り組みたいが、肝心の人がいない」−こうした悩みをＩＴ…
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