ＫＡＩＫＡする組織　人と組織が成長し、社会に貢献する会社の条件〜職場の力を高める　ダイバーシティー経営
日経情報ストラテジー　第291号　2016.7.1

この記事の情報
掲載誌	日経情報ストラテジー　第291号（2016.7.1）
ページ数	3ページ　（全2980字）
形式	PDFファイル形式　（540kb）
雑誌掲載位置	94〜96ページ目

Ｖｏｌ．２　一人ではなし得ないことが、集団の力で達成することができる−。それは多くの人が実感していることではないでしょうか。たとえば倉庫に山積みになっている物資を別の場所まで移動させるとき、バケツリレーのように人が協力すれば、一人で何往復もするよりはるかに早く事が進みます。　会社組織も人の集合体です。協力や分担、そしてその相乗効果によって、大きな目的が達成できます。　そのカギが「多様性」です。異質…