戦略的経営革新のススメ　石黒不二代のＣＩＯは眠れない〜当事者だからできる調整　ハンズ文化が改革後押し
日経情報ストラテジー　第214号　2010.2.1

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掲載誌	日経情報ストラテジー　第214号（2010.2.1）
ページ数	1ページ　（全1073字）
形式	PDFファイル形式　（184kb）
雑誌掲載位置	119ページ目

　アクセンチュアで小売業をクライアントに持ち、業務改革や情報システム構築のプロジェクトを１５年手がけた長谷川秀樹さん。コンサルタントの立場ではなく、自ら大改革を推進したいと考え、東急ハンズに転職した。ご存じのようにハンズといえば、幅広く異色の品ぞろえが特徴だ。　消費者からは各店舗のマーチャンダイジングやカテゴリーマスターなどが本社の企画で統一されているように見えるが、実は、それらは各店舗でバラバラ…