医療・介護経営者のための人事・労務入門〜辞める職員を退職代行サービスから知らされた　「今後の連絡は当社と」の通告に従うべき？
日経ヘルスケア　第366号　2020.4.1

この記事の情報
掲載誌	日経ヘルスケア　第366号（2020.4.1）
ページ数	3ページ　（全3823字）
形式	PDFファイル形式　（546kb）
雑誌掲載位置	101〜103ページ目

Ａ整形外科診療所に、退職代行サービスを名乗る会社から文書が届いた。Ａ院長が開けてみると、体調不良で年休を取得しているＢ子が退職するという通告。今後の連絡はその会社を介するよう、記載されていた。退職代行の存在は聞いたことがあったが、実際に知らせが届いたことに驚いたＡ院長。対応法を顧問の社会保険労務士に相談することにした。Ａ院長　見慣れないものが当院に郵送されてきまして……。社労士　見慣れないもの？Ａ…