実践！院長のための人事・労務入門　第３１回〜コスト比較だけでは見えてこない　人材派遣と業務外注の長所・短所
日経ヘルスケア　第213号　2007.7.1

（株）名南経営社会保険労務士　服部　英治１カ月後に退職予定の事務職員の後任が採用できず、頭を悩ましているＢ整形外科クリニックのＢ院長。急場をしのぐために人材派遣の活用を検討中だが、これまで利用した経験がないだけに不安がある。そこで、顧問の社会保険労務士に、人材派遣を活用する際の注意点について尋ねた。（編集部）Ｂ院長　困りました。社労士　どうされたのですか。Ｂ院長　事務の女子職員が１カ月後に退職する…