特集 採用イノベーション 経営の意志が人を呼ぶ〜「2024年問題」が採用難に拍車 バブル期並み人手不足 事業の継続揺さぶる
日経ビジネス 第2235号 2024.4.1
掲載誌 | 日経ビジネス 第2235号(2024.4.1) |
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ページ数 | 4ページ (全4000字) |
形式 | PDFファイル形式 (3451kb) |
雑誌掲載位置 | 16〜19ページ目 |
新型コロナウイルス禍明けの日本を待ち受けていたのは人手不足だった。「2024年問題」などで非製造業の人手不足の深刻度はバブル期に並ぶ。成長に欠かせない人をどう獲得するか、企業に大きな課題を突きつけている。 「団塊ジュニアが新卒だったころ10人の募集に100人が殺到したのに」。こう話すのは名鉄バス(名古屋市)の名倉緒取締役人事部長だ。名古屋市内の路線バスや高速バスを運行する企業。新型コロナウイルス禍…
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