特集 目指せグローバル〓1●トヨタとGE 100年革新・強さに溺れない経営〜PART 1 人材育成 チームプレーを鍛える
日経ビジネス 第1423号 2008.1.7
掲載誌 | 日経ビジネス 第1423号(2008.1.7) |
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ページ数 | 4ページ (全5257字) |
形式 | PDFファイル形式 (899kb) |
雑誌掲載位置 | 26〜29ページ目 |
リーダー教育で最強と言われるGEが新たにチーム型の研修を導入した。トヨタも国内外で人事制度を進化させ、社内組織にも大きな変化が。両社は個人と組織の強さを両立させるため先端の人材開発に取り組む。 ニューヨーク市マンハッタンから北にクルマで約1時間。周囲を森林に囲まれた町、ニューヨーク州クロトンビルにGEの人材開発の総本山「ジョン・F・ウェルチ・リーダーシップ開発研究所(通称クロトンビル)」がある。施…
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