特集 最強の裏方〜変革できる黒子になれ
日経ビジネス 第1102号 2001.7.30
掲載誌 | 日経ビジネス 第1102号(2001.7.30) |
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ページ数 | 3ページ (全4949字) |
形式 | PDFファイル形式 (83kb) |
雑誌掲載位置 | 36〜38ページ目 |
混迷の時代、スタッフに求められているのは変革への強い意志だ。時には従来の仕事のやり方に固執する現場と戦う必要も生じる。媚びるだけのスタッフなら要らない。アウトソーシングで十分だ。 アサヒビールのIT戦略部は、全社の情報化投資を決めていく組織だ。同社は情報システムを積極的に経営戦略の武器として取り入れてきた企業として知られる。例えば、「スーパードライ」の鮮度維持には、店頭在庫の情報を収集する営業端末…
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