「しあわせ」が企業価値を高める　ウェルビーイング経営のススメ〜社員の日々のやりがい
日経エコロジー　第280号　2022.10.1

この記事の情報
掲載誌	日経エコロジー　第280号（2022.10.1）
ページ数	2ページ　（全2751字）
形式	PDFファイル形式　（386kb）
雑誌掲載位置	100〜101ページ目

第２３回物事が前進する喜びなどプロセスリワードが人の能力発揮にもたらす影響は大きい。しかしこのことは、目標や評価というゴールリワードに比べてあまり認識されていない。小島　玲子／丸井グループ　取締役執行役員ＣＷＯ（Ｃｈｉｅｆ　Ｗｅｌｌ−ｂｅｉｎｇ　Ｏｆｆｉｃｅｒ）　ウェルビーイング推進部長　専属産業医　前回、「努力は夢中に勝てない」という話をしました。目標達成（ゴールリワード）に向けて努力する意志力…