〔学者が斬る・視点争点〕テレワーカー効果を高める「支援」＝森永雄太
エコノミスト　第９９巻　第２３号　通巻４７０３号　2021.6.15

　◇上司や同僚の力で困難を軽減　コロナ禍を契機に多くの人がテレワーク（在宅勤務）を経験することになった。テレワークを上手に取り入れることができれば、組織の成果と従業員の健康・安全を両立できるだけでなく、多様な従業員の活躍を後押しすることができる。　しかし、オフィス勤務を前提としたマネジメントを置き換えるだけでは、さまざまな課題に直面してしまって活躍には結びつかず、テレワークの普及をかえって抑制して…